Chantal De Vrieze
Quelles sont les attentes des clients en matière d’impact RSE ?
Les entreprises se tournent de plus en plus vers les plans d’action qui visent à réduire les émissions, vers les objectifs mesurables en matière d’ODD, et des certificats, des prix, des distinctions qui récompensent des réalisations en matière de RSE. Elles attendent des actions environnementales concrètes, intégrées dans les activités quotidiennes, et pas seulement des actions ponctuelles.
Dans le cadre des appels d’offres, notamment dans le secteur public, nous constatons une demande croissante de rachat garanti du matériel usagé, non seulement dans l’immédiat, mais aussi pendant toute la durée de la période contractuelle.
Quelles nouvelles opportunités commerciales pourraient voir le jour ?
Nous prévoyons deux tendances : la hausse du nombre de collectes de matériel numérique usagé et l’augmentation du volume des achats de seconde main. Tout comme pour les équipements ménagers, je suis personnellement favorable à une obligation de restitution des équipements informatiques usagés. Le numérique durable permettrait de réduire à la fois les coûts et les risques.
Le matériel d’occasion nous a permis de répondre aux besoins élevés et urgents des écoles et des hôpitaux pendant la crise de la Covid. Nous avons veillé à la continuité de leurs activités et à la réduction de la fracture numérique. Nous avons soutenu l’inclusion numérique.
Pourquoi la durée d’un partenariat comme le Télévie est-elle importante ?
La recherche en matière de lutte contre le cancer est essentielle pour améliorer la prévention, la détection et le traitement de ces pathologies, mais aussi pour garantir à celles et ceux qui en réchappent une vie plus longue et de meilleure qualité. La recherche facilite également l’identification des causes du cancer et ouvre la voie à des méthodes de diagnostic et de traitement plus performantes. Ainsi, la collecte de fonds de 2022 permettra au Télévie de financer 77 projets et 85 chercheurs.
Chaque année, Econocom Belux mobilise une équipe de support informatique autour de l’installation de plus de 200 ordinateurs ainsi qu’une assistance technique sur site pour le centre d’appels.
En tant qu’employeur responsable et éthique, nous choisissons d’investir dans des projets RSE qui peuvent faire la différence dans la vie de tous.
Nous soutenons également le projet Pink Ribbon. Avec la Marche rose, nous incitons nos collaborateurs à parcourir au moins 10 000 pas par jour. La recherche scientifique a démontré qu’un mode de vie sain contribuait à prévenir le cancer. Grâce à ce type de programmes, nous encourageons nos collaborateurs à faire plus d’exercice.